МегаФон переводит ключевые HR-процессы на российскую платформу Neon. Разработка компании Nexign заменит популярное решение SAP SuccessFactors. Переход на отечественный софт позволит не зависеть от регулярных лицензионных платежей и экономить десятки миллионов рублей ежегодно.

С помощью нового решения МегаФон сможет в единой системе решать основные HR-задачи, например, по адаптации сотрудников, постановке целей, выплате бонусов.

«В МегаФоне действует уникальная программа развития сотрудников и повышения их личной эффективности. Для реализации этих задач нам недостаточно стандартных IT-решений, которые предлагают большинство разработчиков. Для нас важно, чтобы платформу можно было легко адаптировать, дополнять и расширять под каждый ключевой HR-процесс, а также можно было настроить её в сжатые сроки под новые задачи. Решение от Nexign позволит нам улучшить клиентский опыт всех своих сотрудников и будет работать примерно до 30% быстрее предыдущего. Кроме того, в дополнение к улучшенному функционалу мы получим и существенную экономию», – отмечает Роман Ермоленко, директор по корпоративному развитию и управлению персоналом МегаФона.

Платформа Neon построена на современной микросервисной архитектуре: каждый ее компонент разрабатывается как отдельный IT-продукт. При этом система находится в закрытом контуре МегаФона, а все данные переведены в собственные ЦОДы компании. Такая архитектура даёт возможность дополнять и адаптировать систему под задачи компании любых масштабов и отрасли.

В течение трех месяцев на новую платформу были полностью переведены корпоративный портал и система целеполагания, которые объединили в цифровом пространстве около 30 тыс. сотрудников МегаФона и его дочерних компаний. Полная миграция ключевых HR-процессов на платформу Neon завершится до конца 2022 года.

«Neon – полностью отечественный продукт. Изначально это был внутренний корпоративный портал для сотрудников Nexign, который мы разработали самостоятельно для замены большого количества разрозненных систем. В какой-то момент мы поняли, что Neon может быть интересен и другим компаниям, поэтому решили вывести платформу на рынок. Мы рады, что наш продукт был выбран такой крупной компанией, как МегаФон. Уверены, что гибкость, масштабируемость и надежность платформы позволят достичь поставленных клиентом целей», – комментирует Наталья Комлева, генеральный директор Nexign.

МегаФон – всероссийский оператор цифровых возможностей, оператор №1 в России по покрытию сети и скорости мобильного интернета, что подтверждают независимые исследования международной компании Ookla. Компания объединяет направления ИТ и телекоммуникаций, предоставляет услуги мобильной и фиксированной связи, мобильного и широкополосного доступа в интернет, цифрового телевидения и OTT видеоконтента, инновационных цифровых продуктов и сервисов. Услугами компании в России пользуется 74,4 млн клиентов.

Компания Erachain опубликовала исходный код блокчейна, разработку которого ведёт с 2015 года.

Платформа развивается с реализацией концепции встроенных функций, сервисов и протокольных смарт-контрактов. Благодаря этому архитектура технологии сокращает цикл разработки децентрализованных приложений (dApps) и увеличивает быстродействие смарт-контрактов. Код платформы написан на Java и распространяется под лицензией aGPL v3. 

Состав платформы

Архитектура блокчейна Erachain состоит из 4 элементов: модуль консенсуса Proof-of-Stake, модуль интерфейса баз данных MapDB и RocksDB, модуль протокольных транзакций для реализации широкого спектра функций, модуль смарт-контракта.

Основные модули технологии: DEX (децентрализованная биржа), профили пользователей, статусы, цифровые активы, сущности, документы, модуль пула форжинга и другие.

Для интеграции со сторонними продуктами можно использовать Rest API или RPС. Запуск ноды возможен через консоль или GUI (графический интерфейс). Для запуска блок эксплорера используется веб сервер Jetty.

Преимущества

Блокчейн-технология Erachain даёт возможность разработчикам более оперативно реагировать на потребности пользователей и организовать непрерывный выпуск обновлений приложений — код релиза dApps заработает уже со следующего блока в сети. Что критически важно в GameFi индустрии. Система протокольных смарт-контрактов сохраняет полную децентрализацию продукта без бэкдоров.

Другой особенностью архитектуры является оптимизация скорости работы приложений. Программы встраиваются в единую таблицу балансов и счетов блокчейна, не требуя написания собственного реестра учёта. Это снижает нагрузку на сеть и компьютерные мощности при обращении к данным, а также повышает доверие к сервисам. Например, среди децентрализованных бирж не редко встречается централизованное ведение «стакана» заявок. В технологии Erachain DEX уже является встроенным смарт-контрактом, на базе которого можно сделать любой аукцион.

Разработка на базе платформы Erachain позволит увеличить доход от dApps. Так как ядро блокчейна не берёт комиссию за исполнение кода смарт-контракта, вознаграждение за использование приложения полностью останется у разработчика.

«Мы надеемся, что открытие ядра позволит участникам блокчейн-сообщества — от студентов, которые только начали изучать технологию, до компаний и стартапов — намного быстрее реализовывать идеи децентрализованных проектов, так как они смогут делать это сразу в коде, а не описывать в вайтпейпере. В свою очередь, это приведёт к ускоренным темпам развития web 3.0 и поможет сделать блокчейн полезнее для каждого», — пояснили в Erachain.

Доступ к коду блокчейна Erachain можно получить на GitHub.

При работе с кодом изменения оформляются в виде Pull-запросов, которые перед включением в репозиторий проходят рецензирование, тестирование и проверку сборкой.

С момента запуска приложение Yappy скачали свыше 1 миллиона человек. При этом общее количество активных пользователей превысило 700 тысяч. Объем роликов, доступных для коллабов, составляет более 350 тысяч единиц – это крупнейший в русскоязычном пространстве банк контента для свободного общего использования.

Новая социальная сеть на базе UGC-видеостока для создания и просмотра коллабов стала доступна пользователям на платформах iOS и Android 29 ноября 2021 года. Ранее в течение 7 месяцев более 1500 блогеров участвовали в бета-тестировании и запуске YAPPY. Среди них: Анна Хилькевич, Алексей Савко, Александр Зарубин, Анатолий Цой и другие селебрити.

Ключевые особенности платформы – интуитивно понятный интерфейс и подключение к совместным проектам в одно касание. Для создания и редактирования вирусных видео – будущих коллабов со своими единомышленниками или блогерами – пользователям доступен широкий набор инструментов.

Так, в специальной медиа-комнате можно вместе пройти все этапы создания контента: обсудить сценарий ролика, отредактировать и опубликовать его. Все это значительно сокращает время, необходимое для продакшена, и дает возможность чаще радовать подписчиков уникальным контентом. А значит любой, уделяя всего 5 минут в день, созданию своих вариантов видео, может занять свободную блогерскую нишу и стать лидером мнений.

Не менее востребована у пользователей функция реюза. С ее помощью можно увеличить вирусный потенциал видеороликов, досняв свое дополнение к уже запущенным на площадке трендам. Фрагменты для реюза легко найти прямо в ленте приложения, библиотеке или персонализированных подборках.

Все видео делятся на 24 категории. Из них наиболее популярны лайфстайл (30%), песни (14%), липсинг*(10%) и другие.

В 2022 году разработчики YAPPY готовят обновления приложения, благодаря которым появятся новые расширенные функции создания коллабов и работой с аудиостоком.

Ранее YAPPY приняла участие в Международном форуме гражданского участия #МЫВМЕСТЕ. Платформа организовала специальный стенд, где проходили образовательные и обучающие мероприятия, а также мастер-классы топовых блогеров. Всего в рамках мероприятия было снято более 3,5 тысяч видео в поддержку социальных активностей.

Фирма “1С” выпустила электронную лицензию для дочерних обществ и филиалов к отраслевому решению “1С:ERP Управление строительной организацией 2”.

Новая лицензия предназначена для использования 1С:ERP УСО:

• в удаленных офисах и филиалах компаний;
• в отдельных юридических лицах холдинга, аффилированных с компанией, которая пользуется основной поставкой продукта.

Все перечисленные случаи соответствуют статье 6 “Дочерние и зависимые общества” Федерального закона "Об акционерных обществах" от 26.12.1995 в редакции от 21.07.2014 № 208-ФЗ.

1С:ERP Управление строительной организацией 2 — совместная разработка фирмы “1С” и компании “1С-Рарус”, созданная для автоматизации строительных компаний, в том числе вертикально-интегрированных холдингов с полным циклом строительства. Эффективность работы 1С:ERP УСО подтверждена сотнями внедрений, в том числе специалистами “1С-Рарус”. Проект на 1С:ERP УСO в строительном концерне “ЮИТ” победил в номинации “Лучший проект в отрасли “Строительство и девелопмент” на конкурсе 1С:Проект года и в номинации “Лучший ERP-проект в строительстве” на конкурсе “Проект года” от Global CIO.

Чтобы узнать больше новой программе “1С:ERP Управление строительной организацией 2. Лицензия для дочерних обществ и филиалов. Электронная поставка”, свяжитесь с офисом “1С-Рарус” в вашем регионе:

• Москва  +7 (495) 223-04-04, 1с@rarus.ru.
• Воронеж  +7 (473) 233-00-06, [email protected]
• Казань  +7 (843) 537-85-85, [email protected]
• Йошкар-Ола +7 (8362) 23-24-44, [email protected]
• Нижний Новгород +7 (831) 2-621-721, [email protected]
• Новосибирск +7 (383) 335-80-77, [email protected]
• Ростов-на-Дону +7 (863) 333-01-80, [email protected]
• Рязань +7 (4912) 24-68-48, [email protected]
• Самара +7 (846) 202-27-70, [email protected]
• Санкт-Петербург +7 (812) 603-25-00, [email protected]
• Челябинск +7 (351) 771-88-11, [email protected]
• Красноярск +7 (391) 986-44-96, [email protected]

Бизнес-школа Like Центр автоматизировала управление финансами с помощью решения «1С-Рарус: Финансовый менеджмент». Компания объединила все финансовые потоки в одной системе, обеспечила контроль денежных операций и упростила бюджетирование.

Like Центр — школа предпринимательства. Компания работает с 2015 года и насчитывает свыше 170 представительств в городах России, странах СНГ, Европы и Азии. В числе образовательных программ Like Центра практические курсы, онлайн-конференции, школа наставничества, лекции и вебинары.

Ранее компания вела учет денежных средств и планировала бюджет в электронных таблицах. Ежедневно из платежных систем выгружали в таблицы более сотни платежей и вручную сопоставляли их с поступлениями на расчетном счете и названиями  образовательных продуктов. Данные по БДДС десяти подразделений также консолидировали вручную. Все заявки на расходование денежных средств сначала сверяли с запланированным в электронных таблицах бюджетом, затем вручную создавали платежи и вносили их в клиент-банк.

Было необходимо автоматизировать бюджетирование, обеспечить контроль поступлений и расходов и упростить подготовку финансовой отчетности. Для автоматизации выбрали решение «1С-Рарус:Финансовый менеджмент 3» внедрить которое помогли эксперты «1С-Рарус».

Результаты проекта

• Поступления из платежных систем загружаются напрямую в 1С в соответствии с автоматическим определением образовательных продуктов.
• Сводный бюджет формируется автоматически на основе бюджетов подразделений.
• Заявки на расходование денежных средств проходят автоматическую сверку с лимитами бюджета и получают пометки для согласующего, какие запланированы в бюджете, а какие — нет.
• Реестр платежей проходит согласование. Платежи создаются и загружаются в клиент-банк автоматически.

Сергей Меркулов, финансовый директор Like Центр, комментирует итоги проекта: «На старте проекта сложились хорошие коммуникации и хорошие отношения с проектной командой. Команда изучила бизнес-процессы нашей компании, что позволило грамотно сформулировать задачи. Все вопросы отрабатывались качественно, всегда находились оптимальные решения спорных вопросов. При этом главной целью всегда было достижение цели проекта, а не доказательство правоты. Все вопросы и задачи были завершены, найдены качественные решения. Я доволен результатом!».